Margot Ros Loopbaancoach reviews tips loopbaanbegeleiding

Tips

Coaching leeftijds­­discriminatie tijdens het solliciteren

Donderdag 14 november jl. gaven Maarten Nelles en Margot Ros praktische tips over het omgaan met leeftijdsdiscriminatie tijdens het solliciteren.

Na het kijken van deze coaching sessie heb je als 50-plusser genoeg handvatten om vol vertrouwen te solliciteren!

Logo intermediairInterview met Margot Ros in Intermediair over het belang van vrijwilligerswerk bij het vinden van een nieuwe baan.

"Je blijft mentaal in beweging, behoudt ritme, krijgt voldoening, ontmoet mensen, krijgt inspiratie. Werkgevers zijn op zoek naar actieve en gemotiveerde mensen. Dat je iets doet, geeft weer dat je graag aan de slag bent. Dat geldt misschien nog extra voor 50-plussers, die het vooroordeel van uitgeblust zijn vaak moeten pareren." 
Lees hier het hele artikel.

En daarom is een ontwikkeladviestraject wellicht ook iets voor jou!

Interesse in een kosteloos ontwikkeladviestraject/loopbaanadvies? Wat kan je verwachten? Vanaf 1 december kan je aan de slag met een gesubsidieerd kosteloos loopbaan-/ontwikkeladvies. Hieronder geef ik je enkele sprekende voorbeelden van trajecten vorig jaar. Zoals je zal zien is zo’n ontwikkeladviestraject mogelijk ook iets voor jou en niet alleen omdat het gratis is. Als je interesse hebt, wees er dan snel bij, want de subsidie is echt beperkt. Ter illustratie: in...

Stop met ‘vechten’ zonder te verliezen in het 2e spoor

Vorige week sprak ik met verschillende 2e spoorkandidaten die allemaal  veel energie verspillen aan het 'vechten' met hun werkgevers. Tegelijkertijd signaleer ik veel frustratie aan werkgeverszijde. Communicatie is vaak het toverwoord, koersen op aannames is fnuikend. Geloof me, ik begrijp heel goed dat het makkelijk praten is als buitenstaander. Ik ken echter ook de negatieve effecten van slechte communicatie, vaak ook gedreven door angst, tussen werknemer en werkgever. Zo zonde,...

Outplacement als 50-plusser? Wat kan je verwachten van een loopbaanadviestraject?

Heeft een outplacementtraject als 50-plusser nog wel zin? Veel werknemers die hun baan dreigen te verliezen, zitten met die vraag. Wat kun je in zo'n traject verwachten, wat levert het op? In deze blog wil ik je iets meer duidelijkheid geven over hoe een outplacementtraject eruit ziet. Als je een goede coach hebt, kun je namelijk vaak al in een paar stappen enorme winst boeken en word je echt op...

Grip op je loopbaan met (gratis) ontwikkeladvies 45+

Stilstaan bij jouw loopbaan 45+ Ben je blij met wat je doet? Kan werken überhaupt leuk zijn? Twijfel je over de haalbaarheid van een carrièreswitch? Dromen over later doen we als kind en voor je het weet is het zover. Politieman, brandweerman, acteur of verpleger? Vanaf je studie is bewust kiezen vaak al erg moeilijk. Laat staan bij de eerste baan en alles wat daarna nog volgt. Je laat je...

Een carrièreswitch als 45-plusser? Zo pak je het verstandig aan.

Heb je behoefte om het roer eens helemaal om te gooien? Van je hobby je werk maken? Of eigen baas worden? Als 45-plusser of 50-plusser kom je dan wel voor een aantal dilemma’s te staan. Weet je bijvoorbeeld wat je echt wilt? Kun je dat nieuwe vakgebied wel snel onder de knie krijgen? En lukt het ook om er een goede boterham mee te verdienen? Om je te helpen met...

“Goede loopbaanbegeleiding maakt zelfverzekerder” – Interview Franziska Szabó

Wat zijn de absolute do’s en don’ts bij een sollicitatie? Als iemand daar antwoord op weet, is het wel Franziska Szabó. Zij is directeur-eigenaar van PA Online, een bureau voor de werving, selectie en detachering van personal assistants, en heeft daardoor veel ervaring in het recruitment- en selectieproces. We mochten haar interviewen en vroegen naar haar tips voor een succesvolle sollicitatie. Die tips gelden niet alleen voor personal assistants, maar...

Succesvol solliciteren vergt uithoudingsvermogen. Zo hou je het vol.

Succesvol solliciteren kan lang duren. Zeker als je 50-plusser bent of langdurig ziek bent geweest. Vaak blijken 4 tot 6 maanden nodig en soms zelfs nog langer. Tijdens deze periode kun je te maken krijgen met afwijzingen, het uitblijven van reacties en onbegrip bij recruiters. Ook moet je vaak aan jouw directe omgeving uitleggen waarom het nog niet gelukt is. Allemaal zaken die jouw energieniveau negatief beïnvloeden en dat terwijl...

Overtuigende sollicitatieteksten schrijven; tips voor je cv, motivatiebrief & LinkedIn profiel

Werkzoekenden die niet worden uitgenodigd op een sollicitatiegesprek wijten dit aan allerlei oorzaken. Leeftijd, ervaring, blijkbaar geen goede match, vast betere kandidaten, slordige recruiter... Dit geldt voor alle werkzoekenden, niet alleen voor 50 plussers! Ze vergeten daarbij dat het ook wel eens heel goed aan hun sollicitatieteksten kan liggen. Want die kunnen nogal eens het verschil maken. In deze blog geef ik je de belangrijkste tips om overtuigende sollicitatieteksten te schrijven....

Solliciteren als 50-plusser: 4 tips waarmee je jouw kansen echt vergroot

Hoewel de arbeidsmarkt momenteel enorm aantrekt, merken 50-plussers daar amper wat van. Zo is het aantal langdurige werklozen nog verreweg het hoogst bij mensen boven de 50. En ook het UWV geeft in zijn arbeidsmarktprognose 2018-2019 aan, dat het grootste deel werkzoekenden nog steeds uit 50-plussers bestaat. Toch hoef je bij het solliciteren als 50-plusser niet te wanhopen. Met de juiste aanpak en focus kun je wel degelijk jouw kansen...

Waarom loopbaanbegeleiding na ziekte zinvol is

De meeste mensen die langdurig ziek thuis zitten hebben daar natuurlijk niet om gevraagd. Zij willen maar al te graag weer werken. Soms kan dit niet bij de huidige werkgever en moet er gezocht worden naar een nieuwe werkplek.  Hoewel tweede spoor begeleiding door de starre regelgeving van het UWV intensief is en om veel geduld vraagt, hebben juist zieke mensen hier veel baat bij. Loopbaanbegeleiding na ziekte is echt...

Succesvol solliciteren? Hier zijn 5 belangrijke tips!

Als je op zoek bent naar een nieuwe baan ontkom je er niet aan: solliciteren. Dat lijkt misschien lastig, maar succesvol solliciteren kun je leren. Met deze 5 tips voor succesvol solliciteren begin je straks zelfverzekerd aan de zoektocht naar werk en is je kans op succes groter! TIP 1: wees duidelijk Wees duidelijk in wat je zoekt en wat je een bedrijf kunt bieden. Bij solliciteren is het belangrijk...